HR - аналитика
HR аналитика - процесс системного сбора и анализа данных в области человеческого капитала для выработки эффективных управленческих решений, с помощью BI технологий.
Для кого
Hr директор
Вам нужно это решение, если Вы хотите
собирать данные из различных систем для последующего анализа;
снизить большую часть человеческих ошибок при принятии решений;
определять ключевые показатели (коэффициент увольнений, время найма и т.д.), способствующие общей эффективности компании;
повысить производительность и предсказать наиболее успешные модели управление персоналом;
получать инсайты (неизвестную ранее информацию, которая поможет в эффективном управлении сотрудниками).
Ключевые области для анализа HR данных
- HR-аналитика поможет
- Бюджет
- Мотивация
- Эффективность продаж
- Адаптация
Рекрутинг
Рекрутинг
- предоставить ответы на вопросы о поиске идеальных для этого бизнеса кандидатов,
- проводить оценку эффективности источника найма,
- просматривать коэффициент отбора/увольнений и выявлять уровень текучести для разных групп персонала,
- проводить анализ динамики движения и постоянства кадров.
Бюджет
Бюджет
- поможет выявить стоимость найма и проанализировать затраты на персонал по всем направлениям (социальные льготы),
- осуществить проверку соответствия уровня заработной платы персонала среднерыночному значению,
- провести анализ корреляции премий и бонусов от результативности сотрудника,
- провести анализ данных о неявках и сверхурочным.
Мотивация
Мотивация
- проанализировать факторы вовлеченности сотрудников,
- провести анализ эффективности корпоративных мероприятий,
- провести анализ эффективности и результативности кадрового состава с помощью системы KPI.
Эффективность продаж
Эффективность продаж
- помочь разобраться в деталях того, как повысить показатели продаж,
- заметить, что определенный талант помогает сотрудникам работать лучше или что, определенные учебные программы дают немедленную отдачу с точки зрения продаж.
Адаптация
Адаптация
- выявлять ключевые показатели, влияющие на успешность адаптации сотрудников,
- просматривать факторы влияния удержания сотрудников и удовлетворенности сотрудников своей работой.
Оставьте заявку и наш специалист ответит на интересующие Вас вопросы или проведёт демонстрацию системы.
Другие решения по бизнес-аналитике
Аналитическая BI - система
Отражает все основные аспекты финансовой деятельности компании.
Прогнозирование аварийных ситуаций BI
Эффективное решение по контролю и управлению аварийными ситуациями.
Программа для служб доставки
Аналитика и оптимизация планирования поставок.
Machine Learning
Cлужба для выполнения задач прогнозной аналитики (predictive analytics).
АРМ руководителя
Витрина всех ключевых показателей организации.
Бюджетирование
Комплексная автоматизация задач планирования и бюджетирования.
Сводная отчётность
Решение для задач по созданию систем отчётности и управлению ими.
Управление инвестициями
Решение для повышения эффективности управления инвестиционной деятельностью.
Data warehouse Solution Assessment
Решение по комплексной оценке текущего состояния хранилища данных.
Оставить заявку
Оставить заявку
Запросить консультацию